Про це повідомили в прес-службі президента.
Цей закон, зокрема, передбачає внесення змін до закону “Про державну службу”, “Про Кабінет Міністрів” і “Про центральні органи виконавчої влади”, якими буде спрощено порядок прийняття на держслужбу і звільнення з неї, а також підвищено відповідальність держслужбовців за результати їх роботи. Так керівник державної служби зможе укладати і розривати контракти про проходження держслужби в порядку, передбаченому Кабміном.
Прийняття на роботу в держорган буде проходити в конкурсному порядку. Визначати вимоги для кандидатів на місце в держоргані буде його керівництво, також вони будуть прописані в контракті. Інформацію про проведення конкурсу на посади повинні будуть публікувати в єдиному порталі вакансій держслужби, а також на сайті органу, який оголосив конкурс. Кількість людей, які матимуть можливість проходити службу на контрактній основі, буде обмежено 7% від усієї держслужби. Термін дії контракту не може становити менше одного і більше п’яти років. Підставами для припинення служби, згідно з текстом закону, зможуть стати: скорочення посади через зміну структури або штатного розкладу держоргану, ліквідація держоргану або встановлення невідповідності держслужбовця займаній посаді.
Крім того, закон обмежує повноваження Комісії з питань вищого корпусу державної влади. Це стосується, в тому числі, призначення і звільнення державного секретаря міністерств, керівника і заступника керівника центрального органу виконавчої влади, яких не входять до складу Кабміну, а також першого заступника і заступників держсекретаря Кабміну.
Нагадаємо, Верховна Рада України підтримала в другому читанні і в цілому законопроект щодо перезавантаження влади, який дозволить наймати державних службовців за контрактом, 19 вересня.
- Раніше Президент України Володимир Зеленський підписав закон, який передбачає декриміналізацію статті Кримінального кодексу про фіктивне підприємництво.
- Також Зеленський наклав вето на законопроект про тимчасові спеціальні слідчі комісії.
